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『人の使い捨てやめて』 行田・元期間従業員解雇撤回請求訴訟
東京新聞
... うつ病になったとし、「夜勤専門の正社員は一人もいない。派遣や期間工は病気になっても使い捨てればいいのか」と訴えた。屋代さんは「正社員の半分以下の給料で同じ仕事をしてきた」、船木さんは「仕事をやめたら住む場所もなくなり、生きていけない。職場に戻して ...(続きを読む)
職場に以前うつ病だった上司がいます。女性です。うちの会社は家族経営でその人が....
職場に以前うつ病だった上司がいます。女性です。うちの会社は家族経営でその人がうつだということをその人の姉妹から聞かされました。職場に雇われとしているのはほぼ私一人でその人と二人のときはかなり困りました、普通に接すればすごい意味のわからないこと例えば何歳で死にたい?とかこれから結婚を夢みてるのに結婚はしたい?なんでしたいの?相手はだれ?一人が楽だよとか最近思い出したくもない嫌なことはあった?それを教えてとか体重何キロとか最初はなるべく普通に優しく接してましたが毎日の質問ぜめに朝がくるのが嫌なくらいになりわたしがうつなんじゃないかなと思うくらいストレスがたまり生理不順にもなったりしました。職場が全員家族で相談もしにくいです。こういう人とはどう接したらいいですか?(続きを読む)
くらしなクリニック
反面、私たちの生活、職場環境の変化は急激であり、それがストレスとなってもいます。 その結果、心の健康が損なわれて心身のバランスを失いやすくなっています。 当クリニックでは、心の問題を専門とする医師がストレスの多い現代社会で生活する人たちの ...(続きを読む)
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うつ病の家族
2009年02月05日
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